兴禹水利水电企业文化宣

编辑：高鹏 段学科     发布人：侯路涛     来源：企业文化

邯郸市兴禹水利水电工程处是邯郸地区一个基层水利施工企业，承揽了邯郸周边地区的灌区续建配套和节水改造等项目。位于邯郸市南环和西环交叉口处，即南水北调邯郸管理处南，其经营范围为水利、水电、电力、公路、桥梁及工业与民用建筑工程施工 ,管道、闸门制作安装；河道园林绿化；施工设备租赁等。2002年6月7日，邯郸市兴禹水利水电工程处正式挂牌成立。

邯郸市兴禹水利水电工程处作为一个基层水利企业，坚持传承和弘扬“忠诚、干净、担当，科学、求实、创新”的新时代水利精神，为不断把中国特色水利现代化事业推向前进提供精神支撑。基于水利人的共同使命、愿景和价值体系，以水利人“忠诚、干净、担当”的可贵品质及水利行业“科学、求实、创新”的价值取向为基石，在水利水电工程时刻变化、企业思路需要相应调整转变的新形势下，极有必要建立和壮大企业文化。

百年企业靠文化。企业文化是企业的重要资源，是企业的无形资产，是企业长期发展的重要支撑。在邯郸市兴禹水利水电工程处成立之初，处领导班子就高度重视企业文化建设，面向广大职工，组织开展了征集企业理念活动。在此基础上，经处领导班子会议多次讨论，反复修改，最终确定以“质量为本、管理是魂、诚信立业、实干兴业”四大理念为主要内容的企业核心理念体系。

理念系统，是企业文化的核心和灵魂，它明确了企业的主导意识和价值体系，决定了企业的理想、信念、精神和价值观。理念系统只有为广大职工所认同，并融入职工行为，转化为职工的自觉行动，推动企业的各项工作，才是企业文化建设的目的。特别是在企业发展的关键时期，充分发挥理念系统的凝聚作用、导向作用和激励作用，促进全员思想统一、步调一致，具有十分重要和深远的意义。

企业目标

站在新起点，迈上新征程。兴禹正以新时代水利精神为指导，全面落实科学发展观，凝聚全体员工的智慧，以“ 提升质量，加强管理”为目标，积极推进企业升级、管理创新、人才强企、文化推动四大支撑战略，努力创建集效益型、资源节约型、环境友好型企业。

秉承理念

献身水利、奉献社会，是每一个水利人的不懈追求。我们将秉承“艰苦奋斗、实干兴业”的优良传统，“质量为本，诚信立业”的核心理念，“敬业、勤奋、诚实、创新”的企业精神，不断为员工创造美好生活， 为社会创造宝贵财富，携手共创美好未来。

人才战略

人才是企业兴盛之基、发展之本。人才工作是事关兴禹发展的一项重大而紧迫的战略任务。面临日趋激烈的市场竞争，兴禹要赢得主动、取得优势、发展壮大，通过学习大讲堂培养专业人才，增强企业竞争实力，须进一步加强和改进人才工作，大力开发人才资源，走人才强企之路，这是推进兴禹快速、持续、健康发展的重要保证。

一、企业本部的设置

1、院门口悬挂兴禹水利水电工程处的牌匾；

2、大门口影壁墙设置“质量为本、管理是魂、诚信立业、实干兴业”十六字企业核心理念标识；影壁墙前鲜花簇拥点缀增彩；

3、仓库外墙标识仓库重地，严禁烟火；

4、进入办公主楼两侧设置企业和党建宣传展示牌；绿植盆栽六颗，两侧各三株；选择合理位置设置扫描出勤指纹机；（用责任心做事，用感恩心做人）

5、主楼二楼接待室是领导检查和合作洽谈的办公区域，墙上悬挂企业奖牌、宣传标语若干；(诚信共赢)

6、三楼学习大讲堂张贴授课学习照片和激励终身学习的名言；

音响墙上固定；设讲台桌；（繁花深处，必有净土；终身学习等）

7、各部室门前设标识，室内悬挂标牌明确职责范围和工作内容；（暂缓）

8、党建室悬挂党旗、党徽和要求内容。

二、项目部的设置

1、项目部人员统一着装，或穿反光背心，佩戴安全帽。

2、各工地按要求设五牌一图，悬挂安全生产、文明施工、钢筋加工区、木材加工区、物料存放处、安全用电等标识；

3、项目部办公区和生活区必须分开隔离、科学布置，伙房和食堂干净卫生、达标作业；

4、工地进出，合理硬化路面，洒水降尘，合理覆盖，符合环保施工要求。达到文明工地基本要求。

企业文化标语口号：

1、人力资源部：

1）人才就是第一资源。

2）人是做任何事情的主体，人是企业发展的源动力。

2、办公室：（设专人接待，配会客室及相关标识）

1）培育礼仪员工，创造文明团队。

 2）强化团结意识，营造团队精神。

3、市场经营部：

1）不断完善制度，提升招投标水平。

2）切实履行中标承诺，优质高效完成工程任务。

4、项目部：（统一着装并附兴禹标识，佩戴安全帽和反光背心）

1）质量是企业的生命，认真是我们的责任。

2）以人为本，重在平安；健康发展，稳抓质量。

3）安全来自长期警惕，事故源于瞬间麻痹。

4）安全是一种责任，为己为家为他人。

5）安全帽，挡住飞来的横祸，呵护宝贵生命。

6）安全带，牵挂你的平安。

5、财务部：

1）日事日毕，日清日结。

2）一丝之差，优劣分家。

6、后勤部：

1）爱护公物，珍惜资源，勤俭节约。

2）全员参与，维持企业环境，共同发展。

3）珍爱生命，爱护花草。（花园标识）

4）仓库重地，严禁烟火，违者重罚。（仓库外墙）

7、会议招待室：

1）为客户创造价值 为员工创造机会 为社会创造效益

2）企业精神：

团结：汇聚成长的动力

创新：持续发展的力量

诚信：我们生存的根本

双赢：我们经营的价值。

3）争做一流员工 共造一流产品 同创一流企业。

4）求真务实 开拓进取 顾客至上 品质卓越

5）“诚信、协作、学习、高效”是我们的职业品质”，

“持续创新， 精益求精”是我们不断前进的动力。

6） 客户至上、诚信第一、创新发展、精准求实。

7）在进步中不断创新，在创新中不断超越。

8）工作理念：

第一次就把事情做对，每一次都把事情做对。

9）企业要壮大 全员把劲加 全力往一处实现国际化，是企业永恒的 追求。

10）工作态度决定事业高度

11）唯有创新求变，才能随时领先。

12）创新无止境，实践出真知。

13）创新是魂，人才是本。

14）坚持科学发展，创新企业发展。

15）品质第一、服务第一、人才第一、效益第一。

16）品质是生命，服务是宗旨。

企业使命：服务水利基础设施建设,引领行业健康发展。

企业愿景：建成市一流企业。

企业核心价值观：诚信立业；实干兴业。  

新时代水利精神：忠诚、干净、担当、科学、求实、创新。

企业经营理念：质量为本；管理为魂 。   

员工行为理念：

忠诚尽责 规范守纪 团结包容

文明友善  开拓进取 拼搏奉献            

学习大讲堂：业精于勤荒于嬉，行成于思毁于随

读万卷书，行万里路

员工培训是企业风险最小，收益最大的战略性投资

                               —— 企业管理学教授  沃伦 贝尼斯